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2013年度公司新入職員工培訓(xùn)圓滿結(jié)束

發(fā)布時間：

2013-07-18 21:27

2013年7月4日，公司2013年新員工入職培訓(xùn)正式拉開帷幕，30名高校畢業(yè)生以“山東監(jiān)理”新員工的身份參加了此次培訓(xùn)。公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視新員工培訓(xùn)工作，人力資源部經(jīng)理李衛(wèi)東主持并全程參與了此次活動，每天上午，新員工們在公司會議室聆聽公司領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人的演講，學(xué)習(xí)理論知識；下午，組織新員工參觀優(yōu)秀工地，實地參觀施工現(xiàn)場，了解實際工作狀況，這樣的活動安排充分體現(xiàn)了理論與實踐相結(jié)合的指導(dǎo)思想。通過為期4天的學(xué)習(xí)，新員工們了解了公司的發(fā)展史、企業(yè)文化及規(guī)章制度，對于相關(guān)的監(jiān)理知識、安全知識也有了清楚的認(rèn)識，明確了自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。

開幕式上，公司董事長兼總經(jīng)理陳文致歡迎辭，介紹了公司的基本情況及發(fā)展愿景，董事長對新員工提出了三點希望：第一，在工作上要立足本職、踏實工作、做遵規(guī)守紀(jì)的模范員工；第二，不斷學(xué)習(xí)，積極考證，做復(fù)合型人才的實踐者；第三，在生活上要學(xué)會感恩、孝敬父母、以德立業(yè)?！皹溆o而風(fēng)不止，子欲孝而親不在”，因為大家大多遠(yuǎn)離父母，要經(jīng)常與父母溝通匯報生活工作情況。同時，陳總還與大家分享了他本人的職業(yè)成長心得，鼓勵大家奮發(fā)有為，公司將努力為大家營造舒適的生活環(huán)境和干事創(chuàng)業(yè)的工作平臺。公司常務(wù)副總經(jīng)理萬睦、總工程師孟慶春、副總經(jīng)理徐建勝、副總工程師房健、總經(jīng)理助理高興華、人力資源部經(jīng)理李衛(wèi)東、造價咨詢部經(jīng)理李金妹等領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了演講，領(lǐng)導(dǎo)們結(jié)合自身經(jīng)歷詳細(xì)講解，幫助新員工適應(yīng)新工作，融入新環(huán)境；提高了新員工對新工作的認(rèn)識水平，開闊了新員工的視野；指導(dǎo)新員工進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃。

為了幫助新員工充分理解理論知識，更好地應(yīng)用于實踐，公司安排新入職員工到優(yōu)秀工地參觀學(xué)習(xí)。魯能領(lǐng)秀城綜合體、奧體金融中心A棟、銀豐唐郡一期項目監(jiān)理部帶領(lǐng)新員工參觀施工現(xiàn)場，深入學(xué)習(xí)監(jiān)理知識，通過參觀學(xué)習(xí)，加深了新員工對監(jiān)理工作的認(rèn)識，有利于今后順利開展監(jiān)理工作。

2013年7月7日，培訓(xùn)活動進(jìn)入最后一天，全體新員工參觀游覽了天下第一泉——趵突泉。游覽過程中，大家相互溝通，彼此了解，增進(jìn)感情，充分體會了公司領(lǐng)導(dǎo)“以人為本”的領(lǐng)導(dǎo)理念。晚上，公司為新員工舉行盛大迎新晚宴，陳文董事長對此次培訓(xùn)活動的順利開展給予肯定，對新員工培訓(xùn)期間的良好表現(xiàn)給予認(rèn)可，鼓勵公司全體員工團(tuán)結(jié)一致，努力工作，開拓創(chuàng)新，盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變、找準(zhǔn)個人定位、融入新的環(huán)境，爭做優(yōu)秀的“山東監(jiān)理人”。2013年新員工培訓(xùn)活動在晚宴祥和融洽的氛圍中圓滿結(jié)束。